农民工突发疾病老板赔偿怎么算
时间:2025-05-04|栏目:浦江律师|
农民工突发疾病赔偿需视情况而定,上班期间病发48小时内死亡视同工伤。依据《工伤保险条例》,此类情况应由社保或单位赔偿,未及时赔偿将影响农民工权益保障及家庭生计。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫处理农民工突发疾病赔偿,常见方式有协商、仲裁和诉讼。建议先与雇主协商,协商不成可申请劳动仲裁,仍不满意则可提起诉讼,根据具体情况选择最合适的方式。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫农民工突发疾病赔偿处理:1. 协商:与雇主沟通赔偿事宜,达成一致后签订赔偿协议。2. 仲裁:若协商无果,向劳动仲裁委员会申请仲裁,提交相关证据。3. 诉讼:仲裁不满,可向法院提起诉讼,通过法律途径维护权益。根据具体情况选择合适方式,确保合法权益得到保障。
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