如何处理老爸拖欠农民工工资问题？

应尽快处理拖欠农民工工资问题，避免法律纠纷。依据《劳动合同法》，用人单位需及时足额支付工资，否则劳动行政部门将责令限期支付，逾期可能面临法律制裁。不及时处理可能导致企业信誉受损，甚至引发群体事件。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理拖欠工资问题：1.若证据确凿，可直接向劳动行政部门举报，要求其介入调查并责令支付。2.若需法律裁决，可向劳动仲裁委员会申请仲裁，通过法律途径解决纠纷。3.如情况紧急，可向当地人民法院申请支付令，快速获得法律支持，要求支付工资。根据具体情况选择合适方式，确保农民工权益得到保障。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理拖欠工资常见方式有：举报至劳动行政部门、申请劳动仲裁、申请支付令。选择时应考虑证据充分性、处理时效性及对父亲的影响，优先选用快速且合法的方式解决。